Федеральное государственное бюджетное учреждение
«Управление по эксплуатации зданий
Федерального Собрания Российской Федерации»
Управления делами Президента Российской Федерации
главная | ссылки | вакансии | контакты  
Разделы
  •  Главная страница
  •  Ссылки
  •  Вакансии
  •  Контакты
  •  
    Профком
  •  Общие сведения
  •  Состав
  •  Деятельность
  •  Фотогалерея
  •    
    Контакты  
  •  Адрес, телефоны
  •  Схема проезда
  •    

     

    Общие сведения

    Дата основания профсоюзной организации:

    В марте 2009 года проведена учредительная профсоюзная конференция, на которой создана первичная профсоюзная организация ФГБУ "Управление по эксплуатации зданий Федерального Собрания Российской Федерации" (далее-Учреждение). Председателем профсоюзной организации избрана Ишина Татьяна Борисовна. С этого момента профсоюзная организация является членской организацией Территориальной профсоюзной организации учреждений и предприятий Управления делами Президента Российской Федерации. В настоящее время председателем профсоюзной организации Учреждения является Лунева Татьяна Юрьевна, выбранная в декабре 2017 года на отчетно-перевыборной конференции в соответствии с Уставом профсоюзной организации.

    Почему работникам Учреждения выгодно быть членами профсоюза:

    Профсоюз - это объединение работников, которое позволяет влиять на социальную политику предприятия. В соответствии с Законом «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», Трудовым кодексом РФ, Законом г. Москвы «О социальном партнерстве» профсоюзам предоставлено право представлять интересы работающих в отношениях с администрацией (работодателем). Только с учетом мнения профсоюзной организации, ее выборного органа могут применяться такие нормы Трудового кодекса, как:

    • изменение существующих условий труда, введение режима неполного рабочего времени;
    • окращение численности или штата работников, увольнение с работы члена профсоюза по инициативе работодателя;
    • разделение рабочего дня на части;
    • привлечение к работе в выходные дни и праздничные дни;
    • установление системы оплаты и стимулирования труда;
    • согласование инструкций по охране труда;
    • принятие локальных нормативных актов, затрагивающих интересы работников.

    Более 100 статей Трудового кодекса предусматривают решение социально-трудовых вопросов через коллективные договоры и соглашения, инициатором которых выступает профсоюзная организация. Кроме этого, профком с участием администрации и самостоятельно активно занимается решением различных социальных проектов. Большой объем долговременных социальных программ реализует профсоюзный комитет, совместно с Территориальной профсоюзной организацией учреждений и предприятий Управления делами Президента Российской Федерации. Так, например:

    • каждый член организации застрахован от несчастного случая на работе, а также в течение двух часов по дороге на работу и двух часов по дороге с работы домой в страховой компании «Профсодружество». Страховая выплата зависит от профсоюзного стажа в профсоюзной организации Учреждения;
    • любой член профсоюзной организации может приобрести путевку в санаторий, дом отдыха или пансионат на льготных условиях;
    • для детей членов профсоюза в летний и зимний период открываются детские оздоровительные лагеря. Все дети застрахованы в СК «Профсодружество». Также, дети отдыхают вместе с родителями в ведомственных пансионатах и базах отдыха;
    • в дни зимних школьных каникул членам профсоюза предоставляются льготные билеты на новогодние представления, а также новогодние подарки;
    • организация экскурсионных поездок; выездных оздоровительных мероприятий с частичной компенсацией денежных средств членам профсоюзной организации Учреждения;
    • развитие физкультурного движения и проведение спортивных турниров с награждением победителей и призеров спортивных мероприятий дипломами, медалями и памятными призовыми подарками;
    • оказывает адресную материальную помощь и социальную поддержку членам профсоюзной организации.

    Таким образом, быть членом Профсоюза означает быть защищённым, чувствовать свою причастность к мощной, массовой общественной организации, имеющей богатую историю и опыт работы. Мы уверены, что вместе, объединившись в рамках нашего профессионального союза, проявляя солидарность, единство и активность, можно добиться гораздо большего- законного права на социальные гарантии, реализацию своих жизненных планов.

    Контактная информация:

    Юридический адрес: ул. Охотный Ряд, д. 1, Москва, 103265

    Председатель профсоюзного комитета: Лунева Татьяна Юрьевна

    Телефон/Факс: +7 (495) 697-85-58

    Электронная почта: profkom@uezfsrf.ru

     
     © ФГБУ УЭЗ Федерального Собрания Российской Федерации